Zaposlovanje in delo tujcev po noveli Zakona o zaposlovanju, samozaposlovanju in delu tujcev ter noveli Zakona o tujcih
Prijavite se na on-line seminar V ŽIVO
Datum: 24. 06. 2025
Čas: 10.00 - 11.00
Cena: 89,00 EUR
Število razpoložljivih mest: 10
Če ste naročnik portala, se pred prijavo na on-line seminar v portal vpišite s svojim uporabniškim imenom in geslom. Naročnikom portala pripada brezplačna udeležba na spletnem seminarju. Če ne boste vpisani v portal, bo oddana plačljiva prijava, račun pa vam bomo poslali po pošti.
Obveznost predložitve evidence obračunanega DDV in evidence odbitka DDV po 1.7.2025 Garancija
Faze postopka oddaje javnega naročila Garancija
Obveznosti zavezancev po Zakonu o preprečevanju pranja denarja in financiranja terorizma Garancija
Pasti poslovanja s povezanimi osebami Garancija
Poskusno delo in odpoved pogodbe o zaposlitvi Garancija
Kaj morate vedeti o napotitvi delavcev v tujino Garancija
Kaj storiti, ko vas obišče inšpektor za delo? Garancija
Kako se izogniti prepovedanim AI praksam - škodljivo izkoriščanje ranljivosti po Aktu o umetni inteligenci Garancija
DDV pri dogodkih, nastanitvah in prezaračunavanju Garancija
Novela ZDoh-2AB in njen vpliv na REK poročanje Garancija
DDV po 1. 1. 2015
Delo upokojencev po 1. 1. 2014
DDV pri storitvah prevoza blaga
Davčne blagajne - kaj moramo vedeti?
Uporaba elektronskih obrazcev M na portalu e-VEM
Kako zastaviti fleksibilni in motivacijski plačni sistem in sistem nagrajevanja
Sistem nagrajevanja sam po sebi nikoli ne more biti motivacijski, če ga v ozadju ne izvajajo motivirani vodje! Sama finančna nagrada je za delavca motivator zelo kratek čas. Če je fokus nagrajevanja usmerjen izključno v finančno nagrado, zaposleni postanejo hitro nezadovoljni. Zato je potrebno zgraditi takšen model nagrajevanja, da bo podpiral cilje tako organizacije kot tudi zaposlenih. Na seminarju vas bomo seznanili z različnimi pristopi ocenjevanja in izgradnje modela nagrajevanja. Med drugim boste dobili jasen uvid v to, zakaj je za ključne kadre pri postavljanju kriterijev pomembno izhajati tudi iz ciljev posameznika in ne zgolj podjetja.
Osnove računovodstva, financ in davkov za neekonomiste
Cilj našega izobraževanja je, da z vsebino, ki je pred vami, ponudimo začetnikom in vsem, ki se z osnovnimi ekonomskimi znanji srečujete, ste na poti podjetništva ali se pri svojem delu spoznavate, da ustrezna znanja potrebujete za uspešno razumevanje in vodenje vaših organizacij. Želimo vam predstaviti osnovna znanja s področja ekonomike, računovodstva, financ in davkov.
